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欣灵变频器说明书6000用电检查表需求仪器仪表康

时间:2020-01-06 18:56来源:应用领域
1.根据公司战略规划及年度商业计划,策划和制定储能BMS年度计划、营销方案;2.组建本业务营销团队(销售经理及客户经理)、带领和指导团队开拓业务,并进行目标及绩效管理;

  1.根据公司战略规划及年度商业计划,策划和制定储能BMS年度计划、营销方案;2.组建本业务营销团队(销售经理及客户经理)、带领和指导团队开拓业务,并进行目标及绩效管理;3.负责大客户开拓、大客户关系管理,参与竞投标,拿下订单,完成销售目标和回款任务,并达成利润目标;4.对本行业(电力变电、错峰用电、新能源风电、光伏、康沃变频器选型水电等、电池储能铅酸电池、锂电池等等)产业发展情况,客户及竞争状况等进行分析,及时把握客户(及用户)需求,及时反馈至公司及研发、运营等相关部门;5.积极管理团队,始终保持和提高团队的士气和战斗力,并给团队赋能。职位要求:1.本科以上学历,电力、电子、自动化、管理学、市场营销等相关专业;2.熟悉电力、新能源、电源行业市场;掌握电力、新能源、电源(尤其是电池)行业市场动态;3.五年以上市场研究、营销管理或销售工作经验;4.能够完成项目各个时期策划报告,能独立操作整个项目的策划工作能力;5.具有3年以上团队管理经验;6.熟练的英文听说读写能力优先。

  项目管理 PM苏州赛腾精密电子股份有限公司苏州0.8-1万/月01-06

  学历要求:工作经验:2年公司性质:上市公司公司规模:1000-5000人

  岗位职责:1) 以设备出货按质按期交货为目的:负责项目进度的追踪、协调与管理;2) 协助项目评审,负责客户的沟通协调事宜;3) 协助项目的报价,评估及成本控制;4) 项目会议的召开;5) 实时确认了解项目进度,及时反馈并处理;6) 按期按时向客户反馈项目进度;7) 项目资料的整理及归档;8) 项目相关配件交期的跟催及更新;9) 项目问题的反馈及协调;10)项目管理过程中人力资源的优化任职资格:1) 本科以上学历,机电自动化或者电气相关专业2) 有2年以上非标自动化设备相关的技术背景3) 有2年项目管理的经验4) 抗压力强,可配合在昆山等地出差5)协调沟通能力强,反应快

  工程项目经理(海上风电)浙江胄天科技股份有限公司杭州2-3万/月01-06

  学历要求:本科工作经验:5-7年公司性质:上市公司公司规模:50-150人

  岗位职责:1、负责协调项目相关对外部门,保证项目现场工程实施进度和质量交付符合客户要求。2、负责对现场项目前期规划、中期实施、用电检查表需求仪器仪表后期验收进行过程把控。3、负责对客户的问题解答,及其它海上项目实施相关的问题解决。任职要求:1.海洋工程、机械设计等相关专业,本科及以上毕业;2.三年以上项目管理经验,且具备2个及以上海上项目工程经验(风电项目优先考虑);3.性格外向且具备良好的沟通和协调组织能力,且具备独立管理工程项目的能力;4.爱岗敬业,有团队合作精神,适应出差;5.熟练的英语沟通能力。

  运营总监苏州艾微视图像科技有限公司苏州-工业园区2-2.5万/月01-06

  学历要求:本科工作经验:3-4年公司性质:民营公司公司规模:50-150人

  1、全面负责统筹公司项目中长期运营目标及目标达成,主持公司经营系统总体目标规划与实施; 2、负责企业经营规章制度和细则制定、系统规划年度工作计划,制定标准化、规范化的工作流程,组织完善各部门制定与其专业管理相关的各项管理制度; 3、策划项目预算管理体系,保障每个项目在合理的预算下实施; 4、保障公司盈利能力;负责编制年度、季度、月度项目进度计划及跟踪各项目执行情况,协调并辅助项目正常开展; 5、了解企业股权战略运作与企业上市规范,能主导公司股权激励方案设计、授予和行权全流程的实务操作,熟悉各种短期、长期激励方案,建立并优化股权激励培训,丰富的公司运营激励理论知识和实践经验; 6、深入了解公司业务,辅助公司管理者进行全面的内控管理。协调外部市场与内控体系的动态结合,确保经营系统整体功能发挥,管理、监督、优化公司运营成本、产品质量、人员工作效率,指导并协调全公司各部门的业务工作有效开展,改善工作质量和服务态度,公平公正执行辖内人员的绩效考核和奖励惩罚; 7、负责运营中的信息反馈,分析行业动态并对相关信息产生分析报告,评估重大信息技术的影响,依据信息分析报告,提出运营计划的建议性方案,定期向总经理汇报,为公司决策提供依据; 8、为重大决策事项提供数据支持和专项研究报告,定期为公司提出企业财务经营状况分析和前景预测报告; 9、上级领导交办的其他工作。任职要求: 1、5年运营管理、3年100人以上团队管理经验; 2、人力资源管理、金融管理、企业管理、财务管理相关专业本科或以上学历,对人力资源、财务管理、供应链管控等领域具备实操经验; 3、熟悉目标体系的建立以及分解、落地办法,具备出色的领导力及相应的流程、体制架构能力;风控意识强,统筹管理具备高度预见性; 4、认同奋斗者文化,工作细致有原则,有极强的责任心、执行力和强烈的开拓进取精神;具备较强的抗压能力和团队协作能力,拥有良好的表达能力、沟通能力和组织协调能力;具备较强的逻辑分析、学习能力、谈判能力、用电检查表需求仪器仪表推断评估能力; 5、英文熟练者优先考虑;汽车电子、医疗仪器、移动终端、欣灵变频器说明书6000工业自动化行业从业经验者优先考虑; 有员工持股平台管理经验及中长期激励方案实施经验者优先考虑。

  流程管理专家杭州海兴电力科技股份有限公司杭州-拱墅区30-40万/年01-06

  学历要求:本科工作经验:公司性质:上市公司公司规模:1000-5000人

  岗位职责:1.组织并主导公司流程规划、流程设计。2.识别业务发展诉求,主导推进流程变革和优化,输出流程变革方案,推进实施。3.协助流程系统的导入与完善(ERP、SF-CRM、SF-HCM、PLM等),评估使用效果,推进持续改善。4.进行流程需求管理、流程执行与监控、案例总结,提升流程管理成熟度。5.牵头或协调解决流程实施过程中的跨部门问题。6.辅导开展流程设计、流程图编写、流程优化等。7.负责公司流程的培训、宣贯;8.完善公司流程管理体系建立闭环管理运作机制;任职要求:40周岁以下,本科以上学历,管理类专业优先。五年以上大中型企业工作经验或管理咨询公司工作经验,其中至少两年流程建设与管理经验,熟悉制造业者更佳。具备企业流程规划和设计能力,以及LTC、IPD、ISC、ITR业务流程整套方法论。至少主导过1项流程变革项目并成功。较强的逻辑思维能力和表达能力,具备良好的文字撰写能力。熟练运用流程管理方法和工具。

  研发总监深圳市德堡数控技术有限公司深圳-光明新区1.5-3万/月01-06

  学历要求:本科工作经验:10年以上公司性质:民营公司公司规模:50-150人

  职位要求:1、硕士及以上学历,机器人、机电一体化、自动控制等相关专业2、在知名OEM运动控制企业担任过研发管理岗位,5年以上工作经验3、对机械设备运动控制所涉及机械、电子、软件控制等领域的高水平综合知识技能4、熟悉机床、包装印刷设备、纺织机械、塑料机械、电子加工设备等主要伺服应用行业的主流运动控制解决方案5、英语口语优秀工作职责:1、拟定公司产品规划,制定新品研发项目计划并实施.2、熟悉新产品开发、设计流程,有丰富的项目管理经验3、具有优秀的协调、沟通及领导能力4、组建研发团队

  学历要求:大专工作经验:2年公司性质:民营公司公司规模:150-500人

  1、年龄28-40岁,本科以上学历,机械设计及其自动化、电子、光学、测试等相关专业毕业尤佳;2、五年以上项目管理经验,熟悉广角摄像头的组装工艺流程,有导入广角摄像头设备的经验;3、设计出身,有带领过8人以上的项目团队经验;4、善于沟通与维护客户关系,管理能力强。【待遇】五险一金,包吃住,季度分红、股权激励、年薪30W以上,具体面议。

  职责描述:1、规划管理:根据行业发展趋势和公司的战略要求,制定能效业务的战略规划及年度经营计划,制定发展目标与经营方案,组织实施并对结果全面负责;2、运营管理:主持能效产品线全面的经营管理工作,统筹产品的规划、产品开发、生产制造、工艺规范、质量保证、物流配送、营销管理、售后服务、成本管控等管理工作,确保产品的竞争力,实现高效率运营和高品质交付;3、欣灵变频器说明书6000体系化建设:建立健全能效产品线的流程、制度及运营监控体系,推动责任化、制度化、流程化、信息化落地,持续提升科学管理水平;4、销售管理:制定水表产品营销策略及营销推广措施,建立产品营销管理机制,拓展外销渠道,扩大市场占有率及销售额。5、人才团队管理:组织架构、人才梯队建设培养、绩效考核等,使团队积极向上,高效工作任职要求:1、本科及以上学历;电子信息、自动化、测控等相关专业;2、精通能效产品整个生命周期的研发流程,10年以上国内知名能效企业的研发/营销团队管理经验;3、杰出的技术洞察力和领导力,优秀的表达能力和协调能力,优秀的团队合作精神、善于搭建高效开发团队和培养、激励优秀技术人才,高潜力高成长性,逻辑思维严谨清晰,工作效率高。

  智慧城市研究中心总经理南京科远智慧科技集团股份有限公司南京2-3万/月01-06

  学历要求:本科工作经验:5-7年公司性质:上市公司公司规模:1000-5000人

  岗位职责:1、负责智慧城市子系统解决方案策划(如云计算、大数据、智慧城管、智慧水利、智慧环保、智慧小镇等等),包含方案核心竞争力和亮点打造、方案详细设计和方案库建设归档工作;2、跟进智慧城市子系统相关宏观政策规划、法律法规、行业标准、技术发展趋势,保持对前沿技术的了解和跟进,定时输出具体行业发展趋势、竞争态势分析、技术路线、主导/协助中心建立智慧城市子系统解决方案合作生态链;4、参与智慧城市项目解决方案技术支撑和深化设计辅助工作;5、负责内外部智慧城市解决方案培训和市场推广工作。任职要求:1、本科及以上学历,计算机、信息化、软件、机电、电气自动化类专业,硕士及以上学历优先;2、两年以上系统集成或大型应用类软件企业售前支持工作经验,有智慧城市项目设计经验优先;3、熟练掌握系统集成相关知识和技能,精通一至两个行业应用解决方案(如云数据中心、电子政务、平安城市、智慧交通、用电检查表需求仪器仪表智慧医疗等等,多个行业应用解决方案精通者优先),擅长解决方案的编制、创新及演讲;4、基本了解政府信息化建设类项目招投标和运作流程;5、具有良好的沟通能力、应变能力、团队合作意识,责任心强,承压能力强,能接受全国范围内的中短期出差。

  学历要求:本科工作经验:5-7年公司性质:民营公司公司规模:150-500人

  1、本科以上学历,5年以上业务团队管理经验,有自动化设备治具销售经验者优先。2、擅长对外沟通,有较强的客户开发能力,有客户资源积累、行业背景和渠道关系,具有丰富的人脉和稳定客户资源者优先。3、敏锐的市场触觉、善于透过数据及现象发现规律。欣灵变频器说明书6000优秀的学习能力、应变能力、领导能力、沟通表达能力,独立开拓市场的能力。4、具有把握市场动态和市场方向的能力,分析问题及解决问题能力强,优秀的资源整合能力和业务推进能力。5、优秀的团队建设管理能力。6、工作勤奋、积极,不畏压力和挑战,有强烈的事业心,良好的团队协作意识。7、能够适应出差。

  学历要求:本科工作经验:5-7年公司性质:民营公司公司规模:50-150人

  1、根据公司的总业务目标,参与制订并组织实施公司项目运营工作及预算计划,主要负责公司项目部和生产部日常运营管理,落实公司运营计划方案。2、拟订项目及生产经营目标和运营计划。制定落实年度项目、生产目标的经营发展方案,确保项目、生产(装配)等满足销售业务及客户需求;3、监督、控制各部门日常运营实施过程,有效监管并保障全员工作积极、高效,各部门配合、团结进取;4、负责项目、生产(装配)管理工作,建立高效的管理体系和业务运营体系;负责所管辖中层管理团队的建设,选拔考评中层管理人员及各项管理制度及奖罚规章;确保各部门高效执行公司决策,遵守规章制度。5、从项目管理出发协调处理客户关系,提升客户满意度;6、领导交代的其他事项。岗位要求:1、8年以上,机械、电气、机电等相关专业;2、项目管理、精益生产、企业管理丰富经验者;3、5年以上机械设备制造行业高管工作经验,10年以上机械设备企业生产运营管理工作经验者优先;4、有优秀的组织、协调、沟通、领导能力,具有一定的人际交往和社会活动能力,善于处置运营过程各种突出问题的能力;5、具有敏锐的管理触角与感知,具把握部门衔接和部门执行效果的能力,对自动化行业的发展和市场有深刻的理解,愿意长远合作;6、有较强的公司运营管理能力,并有成功的案例者优先考虑。

  项目经理深圳市天和双力物流自动化设备有限公司深圳1-1.5万/月01-04

  学历要求:本科工作经验:5-7年公司性质:民营公司公司规模:500-1000人

  一、岗位职责:1、配公司“铁三角”项目管理的导入,对项目进度负总责,包括从接单或新品立项开始至设备安装服务整个环节的项目计划和管控。2、制定项目阶段性目标和项目总体控制计划,依客户和市场要求,协调公司内部资源,确保项目保质保量完成。3、处理和解决设计、施工、质量、验收等环节出现的技术难题,从技术上提出降低工程造价和成本费用的建议和措施,积极研究和采用新技术、新材料,并在生产和安装过程中严格控制把关,降低成本,争取***的投资效益。二、任职资格:1、***,本科以上学历,项目管理类、康沃变频器选型机械类或电气类等专业。2、五年以上大型项目管理经验,工作上能独档一面,熟悉物流自动化行业的整体运作。3、精通成本、进度、安全和质量控制,具备优秀的沟通能力,良好的决策判断能力和计划组织能力。三、面试地点:公司总部(深圳市罗湖区人民南路3005号深房广场A座3402室). 乘车路线等路线到国贸站或金光华广场站下车,也可乘地铁至国贸站B出口(往回走50米,右对面即是我司)。 工作地点:罗湖总部、光明工厂或项目现场

  学历要求:大专工作经验:5-7年公司性质:民营公司公司规模:1000-5000人

  任职资格:1、大专以上学历,5年以上制造型企业生产管理工作经验,其中3年以上生产经理或厂长工作经验;2、具备生产管理,质量管理,设备管理,物料管理、生产安全管理等相关专业知识;3、能够合理安排生产,协调生产进度,处理生产异常等;4、协调沟通能力强,务实敬业,勇于担当;5、较高的职业素养、敬业精神及团队精神;岗位职责:1、负责生产车间的日常管理工作及员工的管理;2、负责工厂生产计划落实,物料准备,新产品导入准备;3、完成车间每月生产任务,并做好每月生产报表及各项统计;4、对所负责员工进行日常管理并负责对其进行考核;5、负责出厂产品的工序质量控制工作;6、负责物料入库前的质量验收;7、完成上级领导交办的其他工作。

  光学工程师星际(江苏)航空科技有限公司异地招聘20-30万/年01-03

  学历要求:硕士工作经验:3-4年公司性质:民营公司公司规模:50-150人

  1,根据产品指标要求,确定光学系统设计参数,并进行相应的光学系统优化设计。2,对光学系统设计结果进行公差分析,给出各光学原件的公差要求。3,判断光机结构设计结果对光学系统的影响,对光机结构设计提出意见和建议。4,对光学系统进行成像建模仿真,指导产品相关优化工作的开展。5,编写光学模组外协加工的技术协议,并负责跟产和验收,进行质量和进度控制。职位要求:1,大学本科以上学历,三年以上从事光学设计经验;动手能力强。2,有一个以上光学系统设计项目完整研制过程经验。3,精通成像光学系统设计,熟悉多种光学系统的特征和像质评价指标,能迅速给出合适的初始结构,并能给出符合工程实际的公差要求。4,能精通至少一种成像光学设计软件(Zemax,CodeV)和至少一种杂散光分析软件(Tracepro,Lighttools等)。5,熟悉光学加工工艺(平面,球面,非球面),熟悉各种可见光玻璃的特性。6,能够熟练使用一种结构设计软件(Solidworks,UG,Catia)

  商业办公物业项目总监成都昊普环保技术有限公司成都-双流区1-1.5万/月01-03

  职责描述:充分了解综合能源平台所采用的技术和功能,将公司战略规划、项目实际需求整合为产品逻辑,能够针对商业地产,商业综合提,写字楼,批发市场,智慧园区,长短租公寓,工厂宿舍,学生宿舍,教师公寓等租赁物业和转供电(自管户)用电场景的能源管理。1.负责(智能电表,智慧电费管理,智慧水电费控)房地产开发商采购渠道的建立,与客户进行有效的沟通,了解客户需求,寻求销售机会并完成销售业绩,与客户签订销售合同。2. 有智慧物业、智慧社区、智慧园区、智慧城市销售经验。3.与房地产开发商,物业项目等合作伙伴建立并保持良好的合作关系。4、熟悉、学习相关产品知识,通过沟通技巧与客户进行产品介绍5、根据公司提供的客户资源进行拜访、介绍产品,进行报价。6、按照公司目标达成客户拜访量,达成销售预算指标。任职要求:1、本科以上学历, 市场营销、工商管理专业优先,3年以上销售经验;2、具备5年以上在物业行业产品经验;3、熟悉行业招投标过程,能够独立写标书、演标、讲标; 4、有相关建筑行业经验或是建筑相关行业人脉关系5、高度的工作热情,良好的团队合作精神,优秀的沟通、协调、组织与开拓能力;6、有电表或抄表管理,电费管理,物业收费系统销售经验优先。7、有物业公司、房地产开发商、医院、商场等渠道行业资源者优先; 8、熟悉本地商圈分布情况,有物业管理、快消行业、传统设备销售及广告媒体直销经验者优先考虑;

  锂电池生产设计总监天津斯多福电子材料科技有限公司天津-河东区1-1.5万/月01-03

  学历要求:本科工作经验:5-7年公司性质:民营公司公司规模:50-150人

  岗位职责:1、负责把公司现有的锂电池转化为市场所需要的新工艺电池,负责对公司现有产品的技术改进工作2、负责跟进样品制作、项目试产阶段,并对出现的各种技术异常进行处理3、负责项目节点把控,指导、监督、检查团队工作,组织阶段性技术评审,保证产品质量;4、负责电池总成产品技术路线.本科及以上学历,电化学、材料或化工专业2.5年以上干电池/锂电池/液氢电池生产设计经验或研发经验3.精通锂电池的生产技术工艺流程,有独立设计产品组织生产的能力4.熟悉锂电池行业各项原辅材料的生产流程、产品的检验体系5.熟悉PROe、CATIA、CAD等三维/二维软件.6.有项目管理、团队管理经验尤佳,或担任科研项目负责人者优先考虑。工资+分红+股份

  机器人与自动化研究所所长东莞市武贤实业有限公司异地招聘7-10万/月01-03

  学历要求:博士工作经验:5-7年公司性质:民营公司公司规模:150-500人

  1.制定研究所战略及技术发展规划;2.负责研究所项目的制定、管控和评估;3.与KUKA机器人公司等进行合作,深入挖掘客户需求;4.团队日常管理,新进员工的指导和培养。职位要求:1.教育程度:博士学历,自动化、机电工程、电气工程等相关专业2.技术背景:能够完成工业机器人系统级设计和任务分解,在机器人行业任一核心技术达到行业专家水平;a)对多轴机器人动力学建模与运动控制理论具备深厚功底,有量产机器人系统的开发经验。b)熟悉伺服电机技术和机器人关节设计;c)熟悉人机协作机器人的控制原理、相关安全标准和行业应用;3.工作经验:8年以上,行业内知名跨国机器人或者自动化设备公司研发团队管理经验;4.有自驱力,结果导向。5.优秀的国际团队沟通能力。

  工程技术中心主任宁波市智能制造技术研究院宁波-海曙区2-2.5万/月01-02

  学历要求:本科工作经验:8-9年公司性质:非营利组织公司规模:150-500人

  (一)岗位职责1、负责中心年度经营计划及目标达成;2、负责智能化工程项目的跟进、执行和管理,并制定项目进度计划,跟踪和控制项目进度;3、负责与客户沟通协调,及时协调和处理项目运行过程中的问题;4、负责中心的日常管理工作和团队建设;5、负责与客户的日常沟通协调,维护客户关系。(二)任职要求1、本科以上学历,电子、电气、机电一体化、自动控制等相关专业;2、有智能化工厂改造或自动化单元建设经验和运维能力;3、对产品制造工艺、中控软件、机器人、机床设备等有一定的认知与集成思路;4、有智能化改造相关产业链资源,有较强的整合协调能力;5、有较强的沟通、协调和团队领领导能力。

  学历要求:硕士工作经验:10年以上公司性质:民营公司公司规模:少于50人

  深圳、苏州都在招聘岗位职责:1、负责研发领域内短期入长期的决策和战略,2、负责公司整体研发项目规划,并组织实施;3、主持新产品项目的设备选型、试制、改进以及生产线、指导、审核项目总体技术方案,对各项目进行最后的质量评估;5、总结产品研发经验,持续改进产品性能,领导技术部进行实施产品开发、研制工作、制定研发计划;6、全面负责研发中心的日常事务和管理工作;7、协调研发中心与公司内、外关系;8、制定研发中心各项管理规程。任职要求:1、硕士以上。2、具有10年以上相关行业岗位经验;3、技术视野好,架构设计能力出色,对各种技术领域和发展趋势有一定的了解;4、管理研发团队过硬,且能建立团队研发文化。善于管理研发团队,掌控好研发工作进度,培养研发梯队力量,建立研发团队内部具有向心力的、开放性的,交流学习型组织文化。5、具有较强组织策划,沟通协调等综合管理能力。6、具有缜密分析问题和解决生产、技术问题的能力。

  学历要求:大专工作经验:10年以上公司性质:民营公司公司规模:150-500人

  1,年龄35-48岁,全日制大专以上学历,机械设计与制造或相关专业毕业;2,10年以上阀门、卫浴或小家电企业研发管理经验,其中3年以上研发技术资深经理、总工或总监本职工作经验;3、精通研发知识、质量管理知识、产品材料知识;4、具备较强的专业能力、领导能力、组织能力、计划能力、创新能力、沟通协调能力、分析判断能力、谈判能力、解决问题能力、培养下属能力,能承受较大工作压力能力;5,熟练掌握计算机设计软件,具备较强的写作和办公软件使用技能。

编辑:应用领域 本文来源:欣灵变频器说明书6000用电检查表需求仪器仪表康

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